Техникалық қолдау

Мансап

Елдің цифрлық деңгейін өзгертіп жатқан сарапшылармен бірге дамыңыз.

Ауқымды шешімдер жасауға көмектесетін — команданың білімі мен кәсібилігі. Қызметкерлеріміздің дамуға ұмтылысын қолдаймыз және мансаптың әр кезеңінде кәсіби өсуге мүмкіндік береміз.

  • Нарықта 30+ жыл

    1994 жылдан бері IT-шешімдерді дамытып, салалық сараптама жинақтаймыз.

  • 500+ іске асырылған жоба

    Мемлекеттік және коммерциялық ұйымдарға арналған шешімдерді жасаймыз әрі енгіземіз.

  • 150+ маман

    Әзірлеушілерді, инженерлерді және түрлі бағыттағы сарапшыларды біріктіреміз.

  • 12+ жыл қызметкерлер өтілі

    Команда тәжірибесі күрделі технологиялық міндеттерді сенімді шешуге көмектеседі.

  • 95% жоғары білімді

    Кәсіби білім — жобаларымыз сапасының негізі.

  • Жылына 40+ сағат оқыту

    Құзыреттерімізді тұрақты дамытып, заманауи технологияларды меңгереміз.

Rating қызметкерлері кеңседе

Күшті команда тек өндірістік процесте ғана емес, командалық демалыста да қалыптасатынына сенімдіміз

  • Қызметкерлер волейбол ойнауда

    Спорт және белсенді өмір салты

    Қызметкерлердің спорттық бастамаларын қолдаймыз, жарыстарға қатысамыз және белсенді демалысқа мүмкіндік жасаймыз. Спорт қуат сақтауға, командалық рухты нығайтуға және нәтижеге бірге жетуге көмектеседі.

  • Команданың корпоративтік кездесуі

    Корпоративтік іс-шаралар

    Командалық кездесулер, мерекелер және бірлескен іс-шаралар өткіземіз — олар жұмыс міндеттерінен тыс араласуға, әріптестерді басқа қырынан тануға және компания ішіндегі қарым-қатынасты нығайтуға мүмкіндік береді.

  • Коучпен жеке кездесу

    Жеке коучинг

    Қызметкерлерге мақсаттармен жеке жұмыс, күшті жақтарын дамыту және өз шешімдерін табу арқылы кәсіби әрі жеке әлеуетін ашуға көмектесеміз.

  • Командалық стратегиялық сессия

    Командалық сессиялар

    Команда мақсаттарды талқылайтын, күтулерді үйлестіретін, күрделі мәселелерді талдайтын және келесі қадамдарды келісетін бірлескен стратегиялық және жұмыс сессияларын өткіземіз.

Мамандар неліктен Rating-ті таңдайды

Дамуға, маңызды жобалармен жұмыс істеуге және IT-саласында ұзақ мерзімді мансап құруға мүмкіндік беретін жағдай жасаймыз.

  • Заманауи технологиялар

    Әзірлеудің, аналитиканың өзекті құралдарын және жобаларды іске асырудың заманауи тәсілдерін қолданамыз.

  • Ауқымды жобалар

    Мемлекеттік ұйымдарға, ірі компанияларға және Қазақстанның ұлттық жобаларына арналған цифрлық шешімдермен жұмыс істеңіз.

  • Кәсіби даму

    Компаниядағы жұмыстың барлық кезеңінде қызметкерлердің оқуын, жаңа құзыреттер алуын және мансаптық өсуін қолдаймыз.

  • Күшті команда

    150-ден астам маманды тәжірибе, өзара қолдау және сапалы технологиялық шешімдер жасауға ұмтылыс біріктіреді.

Кәсіби өсу және табысты мансап үшін мүмкіндіктер жасаймыз

Болашақ және қазіргі мамандарға құзыреттерін дамытуға, практикалық тәжірибе алуға және кәсіпқойлар командасымен бірге мансап құруға көмектесеміз.

  1. Жеке мансаптық бағыт

    Басшымен бірлесіп даму мақсаттарын айқындаймыз, жеке оқу жоспарын құрамыз және жаңа құзыреттерді дәйекті меңгеруге көмектесеміз.

  2. Ішкі және сыртқы білім беру бағдарламалары

    Қызметкерлер ішкі курстарға, практикалық материалдарға, техникалық семинарларға және командалар арасында тәжірибе алмасуға қолжетімділік алады.

  3. Кәсіби сертификаттау

    Біліктілікті арттыруды және бейінді бағыттар бойынша кәсіби сертификаттаудан өтуді қолдаймыз.

Rating-тегі жұмыс

Біз нақты жобалармен жұмыс істегісі келетін, сараптамасын дамытып, командамен бірге өскісі келетін мамандарға ашықпыз.

hh.ru Бос орындарды қарау

Біз не ұсынамыз

  • Компанияның нақты жобаларына қатысу
  • Команда ішінде кәсіби даму және тәжірибе алмасу
  • Түсінікті міндеттер және тұрақты кері байланыс
  • Нәтижеге ықпал ету және өз шешімдеріңізді ұсыну мүмкіндігі

Практика және тағылымдама студенттерге

Жыл сайын бейінді жоғары оқу орындары мен колледж студенттерін тәжірибеден өтуге шақырамыз: тағылымдамаға шығып, нақты IT-жобаларға қатысу тәжірибесін алуға болады.

Практика мен тағылымдаманың артықшылықтары

  • Тәжірибелі тәлімгердің жетекшілігімен оқыту
  • Компанияның нақты жобаларына қатысу
  • Таңдалған бағыт бойынша практикалық міндеттерді орындау
  • Тұрақты кері байланыс және прогресті бағалау
Тәлімгер мен тағылымдамашы жұмыс орнында